本科无责8k+招聘销售新人+快速安排住宿

面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网全覆盖）！
不限专业和经验，接受实习、签三方、盖章、出实习报告，退伍军人优先！
【公司平台大，您的发展前景不用担心】
我们是上海首家成立的房产企业，世界500强成员，现有员工超10000人，门店数量达600余家，并持续扩张中，全城新店不断开设，未来成长空间广阔；公司在沪属行业头部机构，规模庞大，资源丰富，客户认可度高，业务推进顺畅，在此平台工作学习，既能掌握专业技能，也能实现收入提升，诚邀有志之士加入。

看这里，您最关注的薪资，底薪高，提成更高！
【你将获得】
——极具竞争力的薪酬体系
保障底薪：本科5000元+高额提成，大专/退伍军人3000元+高额提成，实习生3000元+高额提成。
高比例提成：租赁统提35%，买卖成交提成15%-45%。
新入职员工综合月薪普遍过万，表现优异者可达2万以上，上不封顶。

——全面系统的培训支持
①新人集中培训：为期两天的入职课程，深入了解企业文化与制度，快速融入团队，加速职业起步；
②门店实操带教+在职带薪学习：一对一全流程导师指导，配合总部提供的进阶培训，全面掌握房产交易各环节；
③雏鹰培养计划：聚焦管理人才储备，明确岗位角色与职责，系统学习管理方法与实战技巧；
④在线学习平台：提供完善的多媒体教学内容，让知识获取更高效、更灵活。

【你的工作职责】
1.负责到店客户的接待与咨询解答；
2.分析客户需求，精准匹配房源信息，参与价格协商；
3.主导房屋租赁或买卖全流程，包含带看、收定金、签约及产权过户等环节，推动交易达成；
4.持续跟进客户服务，做好客户信息记录与关系维护；
5.积极开发并积累房源资源，与客户建立长期稳定的合作关系。

【我们希望你具备】
1.国家学信网可查的大专及以上学历，年龄*******，专业不限，经验不限；
2.形象积极阳光，具备良好的逻辑思维与沟通表达能力；
3.为人诚信踏实，工作主动勤奋，拥有强烈的事业心和团队协作精神；
4.有销售经历、客户服务经验或学生干部背景者优先考虑。

【晋升通道】
1.清晰的职业发展路径（初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→副总经理）；
2.全面覆盖的房产业务培训（含房地产政策法规、交易流程、按揭操作、营销策略等），配备专属导师全程带教，老员工带领新人稳步成长。

【额外福利待遇】
1.享有10天带薪年假、节日礼品、人民大会堂年度荣誉晚宴（优秀员工可携家属出席）、海外旅游奖励、公司医疗互助基金等；
2.定期举办文体活动、季度表彰大会、销售精英年终大奖及高品质国内、国际旅游机会；
3.每逢中国传统节日发放丰厚实物福利；
4.统一配发办公用品、工牌、领带等职场装备，助力安心工作。

【补充说明】
1.理论培训：入职前将系统学习房产经纪相关专业知识；
2.衔接培训：帮助新人顺利完成从理论到实践的过渡，设有岗前集中训练，职中亦持续提供专项培训；
3.实战带教：实行师徒制模式，由经验丰富的师傅带领参与真实业务场景；
4.经验交流：定期组织优秀员工分享会，传递成功经验，助力快速成长；
5.工作氛围：这里如同校园生活的延续，汇聚一群热爱学习、团结奋进、充满激情与梦想的伙伴！

诚聘房产经纪人！
选择进入房地产行业的，通常出于两个原因：一是希望快速积累财富，实现购车购房目标；二是希望通过销售岗位锻炼个人综合能力。若这两点均非所求，建议选择朝九晚六、规律作息的工作方式。