k12课程顾问主管

职位描述
电话销售个人（ToC）面销/陌拜课程/培训类产品教育培训

【岗位职责】
1、全面统筹所辖校区咨询团队工作，带领团队达成既定业绩指标；
2、指导团队将市场、网络及热线等渠道资源高效转化为实际签单；
3、制定校区营销方案，组织团队持续拓展客户来源并提升转化效率；
4、建立科学的销售流程与绩效考核机制，推动咨询工作标准化运行；
5、负责团队成员的日常管理、业务培训与绩效评估，持续提升专业水平；
6、协同相关部门推进各项任务落实，保障跨部门协作顺畅高效。

【任职资格】
1、年龄26-45岁，大专及以上学历，专业不限；
2、具备3年以上教育培训机构咨询工作经验，有成功个案销售经历；
3、拥有2年以上教培行业团队管理经验，执行力强，善于沟通协调，能独立分析和解决实际问题，具备培训下属的能力，目标导向明确；
4、具有良好的团队协作精神、创新思维、成本控制意识及客户服务理念。

【薪资福利】
1、底薪+绩效工资+个人提成+团队提成（月均收入15~30K+）
2、入职即缴纳社会保险；
3、享受暑期短期休假，定期开展团建活动，包括聚餐、户外拓展、旅游等。