就业指导师（五险一金+集团企业）

主要工作职责:
1、深入了解区域内学员就业动态，统筹负责本区域学员的就业辅导任务，落实集团就业部门下达的各项就业目标；
2、对接各校区获取待就业学员信息并及时整理归档，跟进学员学习进展及结业安排；同步更新企业招聘需求，精准匹配求职学员情况，推荐合适人选参与企业面试；
3、建立完善的学员求职档案体系，定期开展学员回访，全面掌握学员综合能力，组织实施就业指导调研及就业后跟踪反馈工作；
4、每月组织一次就业专题讲座，召集待就业学员参与，协助其进行职业路径规划，提升面试应对能力；
5、系统开展人力资源市场与企业用工需求调研，积极拓展多元化就业合作渠道。

任职资格:
1、年龄26-40岁，性别不限，籍贯不限；
2、本科以上学历；
3、具备学员管理、就业辅导相关经验或人才推荐经历（有教育行业背景者优先）；
4、具备一定销售经验者亦可考虑；
5、拥有一定企业资源或曾从事企业开发工作者优先。