教务主管12K+

1、依据校区整体规划，拆解并落实部门月度、季度及年度工作计划与目标，跟进执行过程，把控工作进度，确保各项任务高质量高效达成
2、组织开展团队业务培训，持续提升团队专业能力与服务水平
3、优化家长服务体验，提高学员家庭满意度，降低退费停课比例，推动续费及口碑推荐
4、统筹协调跨部门协作事宜，保障信息畅通与工作衔接

任职要求：
1、有教育行业从业经历，具备团队管理经验，熟悉学生学习特点及成长心理需求
2、拥有销售实战经验，可有效传递校区教育价值与服务优势
3、具备良好的沟通协调能力，能妥善处理教务运营中的各类事务