通信项目助理

通信经理助理

[福利待遇]
1.底薪6500：无责底薪3800+1500绩效+奖金+五险一金+住宿，综合收入8500-15000/月，上不封顶
2.免费提供员工宿舍，配备齐全家电
3.可享受全国各分公司轮岗学习机会
4.实行导师一对一辅导机制，团队定期组织团建活动
5.提供系统化培训，坚持高标准的培养体系
6.为员工搭建良好的职业成长通道，管理岗位均通过内部选拔与培养，晋升机制公开透明（公司倡导从基层成长，优先提拔内部人才）

岗位职责
1.从基础岗位起步，经历为期三个月的实习期（涵盖市场、运营、管理方向），全面了解公司文化及基本运作流程，深入理解管理岗位的职责与使命，实行人性化定岗分配至管理岗位
2.逐步掌握分公司各项业务流程，协助团队完成日常部门管理及培训任务，为未来独立负责工作做好全方位准备
3.负责新入职员工的前期培训与指导工作
4.协助开展公司日常宣传与推广事务

岗位要求
1.年龄18-26周岁，接受在校实习生（需连续实习三个月以上），退伍军人及担任过学生会、班干部者优先考虑
2.具备强烈责任感（愿意承担团队任务），有实现个人价值的强烈意愿，希望通过自身努力达成人生目标
3.有团队管理经历或曾任职学生会等组织者优先
4.具备良好团队协作意识，善于自我驱动并带动他人进步
5.性格积极向上、乐观开朗，有志于在管理领域长期发展

[郑重承诺]
1.公司直接招聘，不收取任何费用，无需经验，提供带薪培训。
2.正式录用后安排住宿，为员工提供广阔的发展平台。

年龄：18-26岁